NIKI LAUDA

Niki Lauda deve selezionare degli ingegneri per assumerli nella sua compagnia aerea.
Dopo una durissima prova scritta, solo tre candidati riescono a passare al colloquio con Lauda.
Chiama il primo candidato nel suo ufficio e gli fa:
- Ingegnere... i miei complimenti!!.....

Lei può essere considerato un genio!
Ha risolto correttamente tutti i quesiti.
Vediamo ora come si comporta nei rapporti interpersonali.
Per esempio... eccole una domanda:
Lei cosa nota di particolare in me?
- Beh... le manca un orecchio!
- Ma Dio Santissimo!
Una risposta così a bruciapelo... lei manca completamente di sensibilità... esca fuori immediatamente e non si faccia più vedere!

Dopo un po' fa entrare il secondo candidato e gli fa:
- Ingegnere anche lei è un genio... la sua prova scritta è perfetta… vediamo però ora come se la cava con delle domande:
Cosa nota di particolare in me?
- Beh... lei non ha un orecchio!
- Anche lei manca completamente di sensibilità e di tatto!
Non potrei mai assumere una persona spregevole come lei... vada via!

Lauda desolato, deluso nonché incazzatissimo fa entrare il terzo:
- Guardi Ingegnere... lei ha superato in modo eccezionale la prova scritta ... speriamo solo che ora non mi deluda come hanno fatto i suoi colleghi precedenti.
Vediamo come risponde a questa domanda:
Cosa nota di particolare in me?
Al che l'ingegnere scruta Lauda per cinque minuti e poi fa:
- Lei porta le lenti a contatto!
- Ma lei è eccezionale... le preparo subito il contratto da firmare.

Ma ... a proposito... come ha fatto a indovinare?
- Facile! ... perché se c'avevi l'orecchio te mettevi gli occhiali!

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